中国大手スマホメーカー、Appleに対抗し人員削減を実施
スマートフォンブランドOppoは、今年半ばのOnePlusとの統合後に、主要なソフトウェアとデバイスチームの人員削減を行っている、とBloombergが伝えています。
OnePlusとの合併により余剰人員が発生
2016年に中国でナンバーワンブランドとなったOppoは、近年、採用面で急速に拡大しすぎたため、Appleが支配するプレミアムスマホ市場への攻め込み開始後に、再編成を行っていることが明らかになりました。
人員削減は、Androidを自社製のColorOSへとカスタマイズするチームや、モノのインターネット（IoT）部門、スマートウォッチやイヤホンなどのウェアラブル開発部門などを中心に実施されているとのことです。
Oppoは、開発リソースをプールしてオーバーヘッド削減するため、2021年半ばにハイエンドデバイスに特化したOnePlusと合併しましたが、これが余剰人員を生んでいるといいます。なお、スマートフォンの研究・開発チームや海外セールス部門は人員削減の影響を受けてない、と内部事情に詳しい人物は述べています。
コスト削減と同時に戦略の変更でもある
「Oppoは、プレミアム市場の攻略、地域ごとの大きな賭け、ウェアラブルへの移行など、いくつかの面で手薄になっている」と、Counterpointのリサーチ・ディレクターのタルーン・パタック氏はコメントしています。
「今回の人員削減は、コスト削減のためであると同時に、戦略の変更でもあるでしょう」
Oppoの全世界でのスマートフォン出荷台数は、2021年第2四半期（4月〜6月）に37%増加しましたが、それでも世界シェアでは4位につけるにとどまっています（IDC調べ）。
OnePlusは米国市場により深く食い込んでいますが、それでもAppleやSamsungと競合するほど成功はしていないとのことです。
Source:Bloomberg
(lexi)
